Una forma muy habitual de acoso, y que puede tener unas características distintas y peculiares, es el “mobbing” o acoso laboral, que puede venir desde los compañeros de trabajo o desde la empresa. Estas son algunas de las señales que pueden aparecer cuando esta situación se manifiesta y que pueden afectar tu salud mental.
Te mandan tareas imposibles
En el trabajo, para desestabilizarte y hacerte sentir poco capacitado, pueden asignarte objetivos o proyectos con plazos de entrega inalcanzables o desgastantes.
Pero no solo puede ser un problema los plazos, sino que pueden mandarte tareas que no encajan con tus capacidades o que requieren gran cantidad de esfuerzo y trabajo para hacerte sentir como un incompetente.
Discriminación laboral
Sufres discriminación a nivel laboral respecto al resto de sus compañeros. Por ejemplo, pueden hacer sentir mal a una mujer por un embarazo.
Te quitan responsabilidad
Te quitan responsabilidades para que te sientas poco útil y te aburras, lo que puede provocar “boreout” (El síndrome ‘boreout’ es una situación de aburrimiento crónico dentro del puesto de trabajo, que puede llegar a desencadenar problemas de salud por ansiedad y estrés).
Menosprecian tus logros
Desde la empresa no valoran el buen trabajo y de esta manerahacen que no te sientas a gusto en tu espacio profesional. Se te infravalora constantemente.
Se usan rumores
Se extienden rumores o falsedades por la empresa para mensopreciarte y dañar tu reputación e imagen de profesionalidad.
Se bloquea tu desarrollo profesional
Si el objetivo es que abandones la empresa de manera voluntaria, pueden bloquearte el desarrollo o carrera profesional para no te sientas realizado y abandones la compañía.
Fuente:
https://psicologiaymente.net/social/acoso-psicologico-senales-alarma